← Вернуться к списку

Регулирование сельского хозяйства и ветеринарии

Заместитель начальник отдела (Открыта)

отдел сельского хозяйства и продовольствия

Ростовская область
Морозовский район

от 30 000 до 40 000 руб.

Прием документов: 8 декабря 2017 г. по 28 декабря 2017 г.
Тип объявления
Вакансия для замещения вакантной должности
Замещение по конкурсу: Да
Источник вакансии, наименование органа местного самоуправления
Правительство Ростовской области., Администрация Морозовского района
Принадлежность органа местного самоуправления
Муниципальный район
Наименование муниципального района / городского округа с внутригородским делением, в границах которого находится орган местного самоуправления
Правительство Ростовской области.
Профиль деятельности органа местного самоуправления
Сельское хозяйство, охота и лесное хозяйство
Структурное подразделение, подразделение в структурном подразделении
отдел сельского хозяйства и продовольствия
Группа должности
Ведущая
Специализация по направлению профессиональной служебной деятельности
Агроном
Должностные обязанности
Должностная инструкция заместителя начальника отдела по вопросам растениеводства и технической политики Администрации Морозовского района 1. Общие положения 1.1. Должность заместителя начальника отдела по вопросам растениеводства и технической политики является должностью муниципальной службы. Должность заместителя начальника отдела по вопросам растениеводства и технической политики относится к ведущей группе должностей (раздел II Перечня должностей муниципальных должностей в аппарате Администрации Морозовского района, отраслевых. (функциональных) и территориальных органах Администрации Морозовского района). 1.2. Область профессиональной служебной деятельности (далее – область деятельности), в соответствии с которой муниципальный служащий исполняет должностные обязанности: регулирование сельского хозяйства. 1.3. Вид профессиональной служебной деятельности (далее – вид деятельности), в соответствии с которым муниципальный служащий исполняет должностные обязанности: создание благоприятных условий для развития отрасли растениеводства и технической модернизации, расширения рынка сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия. 1.4. Цель исполнения должностных обязанностей муниципального служащего, замещающего должность заместителя начальника отдела по вопросам растениеводства и технической политики отдела сельского хозяйства и продовольствия: создание благоприятных условий для развития отрасли растениеводства и технической модернизации, расширения рынка сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия. 1.5. Основные задачи, на реализацию которых ориентировано исполнение должностных обязанностей заместителя начальника отдела по вопросам растениеводства и технической политики: 1) обеспечивать выполнение целевых показателей в рамках реализации Государственной программы развития сельского хозяйства и регулирования рынков сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия на 2013-2020 годы, создание благоприятных условий для развития отрасли растениеводства, расширения рынка сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия. 2) обеспечение реализации муниципальной программы Морозовского района «Развитие сельского хозяйства и регулирование рынков сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия»; 3) осуществление функций в сфере сельского хозяйства в соответствии с Областным законом от 22.10.2005 № 372-ЗС «О наделении местных органов самоуправления отдельными государственными полномочиями Ростовской области в сфере сельского хозяйства»; 4) участие в подготовке проектов постановлений и распоряжений Администрации Морозовского района, разрабатываемых отделом сельского хозяйства и продовольствия Администрации Морозовского района; 5) создание благоприятных условий для развития отрасли растениеводства и технической модернизации, расширения рынка сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия. 1.6. Заместитель начальника отдела по вопросам растениеводства и технической политики назначается на должность и освобождается от должности главой Администрации Морозовского района. 1.7. Заместитель начальника отдела по вопросам растениеводства и технической политики непосредственно подчинен начальнику отдела сельского хозяйства и продовольствия Администрации Морозовского района. 2. Квалификационные требования 2. Для замещения должности заместителя начальника отдела по вопросам растениеводства и технической политики устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и функциональные квалификационные требования. 2.1 Базовые квалификационные требования: 2.1.1 Муниципальный служащий, замещающий должность заместителя начальника отдела по вопросам растениеводства и технической политики, должен иметь высшее профессиональное образование. 2.1.2. Для замещения должности заместителя начальника отдела по вопросам растениеводства и технической политики установлено требование стаж муниципальной или государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее трех лет. 2.1.3. Заместитель начальника отдела по вопросам растениеводства и технической политики должен обладать следующими базовыми знаниями: 1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка); 2) правовыми знаниями основ: а) Конституции Российской Федерации; б) Федерального закона от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»; в) Федерального закона от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»; г) законодательства о противодействии коррупции; д) устава Ростовской области; е) областной закон Ростовской области от 09.10.2007г. № 786-ЗС «О муниципальной службе в Ростовской области». ж) устава Администрации Морозовского района. 2.1.4 Заместитель начальника отдела по вопросам растениеводства и технической политики должен обладать следующими базовыми умениями: 1) работать на компьютере, в том числе в сети «Интернет»; 2) работать в информационно-правовых системах. 2.2. Муниципальный служащий, замещающий должность заместителя начальника отдела по вопросам растениеводства и технической политики должен соответствовать следующим функциональным квалификационным требованиям. 2.2.1. Заместитель начальника отдела по вопросам растениеводства и технической политики, должен иметь высшее профессиональное образование по специальности, направлению подготовки: «Агрономия», «Агрохимия и агропочвоведение», «Агроинженерия», «Технология производства и переработки сельскохозяйственной продукции», «Садоводство», «Землеустройство». 2.2.2. Заместитель начальника отдела по вопросам растениеводства и технической политики должен обладать следующими знаниями в области законодательства Российской Федерации, знаниями муниципальных правовых актов и иными знаниями, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей в соответствующей области деятельности и по виду деятельности: - федеральный закон от 8 декабря 1995 г. № 193-ФЗ «О сельскохозяйственной кооперации»; - федеральный закон от 11 июня 2003 г. № 74-ФЗ «О крестьянском (фермерском) хозяйстве»; - федеральный закон от 7 июля 2003 г. № 112- ФЗ «О личном подсобном хозяйстве»; - федеральный закон от 29 декабря 2006 г. № 264-ФЗ «О развитии сельского хозяйства»; - федеральный закон от 26.12.2008 № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля" - областной закон «О наделении органов местного самоуправления отдельными государственными полномочиями Ростовской области в сфере сельского хозяйства» от 22.10.2005г. № 372-ЗС; - областной закон Ростовской области от 19 ноября 2009г. № 326-ЗС «О развитии сельского хозяйства в Ростовской области»; - постановление Правительства Ростовской области от 25 сентября 2013г. № 592 об утверждении государственной программы Ростовской области «Развитие сельского хозяйства и регулирования рынков сельскохозяйственной продукции сырья и продовольствия»; - земельный кодекс Российской Федерации от 25 октября 2001 № 136-ФЗ (глава 14); - постановление правительства РФ от 26.12.2014 № 1515 "Об утверждении Правил взаимодействия федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих государственный земельный надзор, с органами, осуществляющими муниципальный земельный контроль"; - постановление Правительства Ростовской области от 20.09.2012 № 905 «Об утверждении Правил рационального использования земель сельскохозяйственного назначения в Ростовской области»; - постановлением Правительства Ростовской области от 12.02.2015 N 86 "Об утверждении "Порядка осуществления муниципального земельного контроля"; - постановление Администрации Морозовского района от 05 декабря 2016 года № 562 «Об утверждении Административного регламента осуществления муниципального земельного контроля на территории муниципального образования «Морозовский район» - постановление Администрации Морозовского района от 01 октября 2013г. № 461 «Об утверждении муниципальной программы Морозовского района «Развитие сельского хозяйства и регулирования рынков сельскохозяйственной продукции сырья и продовольствия»; - основные направления государственной поддержки по направлению растениеводства в рамках переданных полномочий, понятие подсобных хозяйств, понятие и применение похозяйственных книг, структура сельского хозяйства; - иные нормативные правовые акты Ростовской области о развитии сельского хозяйства и регулировании рынков сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия; - иные муниципальные нормативные правовые акты о развитии сельского хозяйства и регулировании рынков сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия. 2.2.3. Заместитель начальника отдела по вопросам растениеводства и технической политики должен обладать следующими умениями, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей в соответствующей области деятельности и по виду деятельности: 1) разрабатывать и вносить в установленном порядке на рассмотрение Главы Администрации Морозовского района проекты нормативных правовых актов по вопросам, отнесенным к деятельности отдела сельского хозяйства и продовольствия; 2) выполнять поручения непосредственного руководителя; 3) подготавливать и формировать оперативную и годовую отчетность по растениеводству; 4) прогнозировать объемы производства и реализации продукции растениеводства и технической политики, обобщать показатели и анализировать результаты хозяйственной деятельности, разрабатывать рекомендации и мероприятия по повышению ее эффективности; 5) взаимодействовать с государственными органами, органами местного самоуправления и иными организациями; 6) давать разъяснения, рекомендации по вопросам, входящим в компетенцию отдела сельского хозяйства и продовольствия; 7) готовить ответы на обращения граждан и юридических лиц в сроки, установленные действующим законодательством. 3. Должностные обязанности Исходя из задач и функций, определенных Положением об отделе сельского хозяйства, на заместителя начальника отдела по вопросам растениеводства и технической политики возлагаются следующие должностные обязанности: 3.1. Соблюдать ограничения, не нарушать запреты, которые установлены Федеральным законом от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» и другими федеральными законами. 3.2. Исполнять основные обязанности, предусмотренные Федеральным законом от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации». 3.3. Исполнять переданные государственные полномочия по поддержке сельскохозяйственного производства Ростовской области в соответствии с Областным законом от 22.10.2005г. № 372-ЗС «О наделении органов местного самоуправления отдельными государственными полномочиями Ростовской области в сфере сельского хозяйства». 3.4. Точно и в срок выполнять поручения своего руководителя. 3.5. Соблюдать правила делопроизводства, в том числе надлежащим образом учитывать и хранить полученные на исполнение документы и материалы, своевременно сдавать их ответственному за делопроизводство, в том числе при уходе в отпуск, убытии в командировку, в случае болезни или оставления должности. 3.6. Соблюдать установленный служебный распорядок, Типовой кодекс этики и служебного поведения государственных служащих Российской Федерации и муниципальных служащих, правила содержания служебных помещений и правила пожарной безопасности. 3.7. Беречь и рационально использовать имущество, предоставленное для исполнения должностных обязанностей, а также не использовать это имущество в целях получения доходов или иной личной выгоды. 3.8. Сообщать представителю нанимателя (работодателю) о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, принимать меры по предотвращению такого конфликта. 3.9. Уведомлять представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений. 3.10. Исполнять должностные обязанности в соответствии с должностной инструкцией; 3.11. Рационально использовать свое рабочее время и строго соблюдать правила внутреннего распорядка. 3.12. Соблюдать при исполнении должностных обязанностей права свободы и законные интересы человека и гражданина независимо от расы, национальности и организаций. 3.10. Обеспечивает выполнение целевых показателей в рамках реализации Государственной программы развития сельского хозяйства и регулирования рынков сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия на 2013-2020 годы в соответствии с Соглашением заключенным с Министерством сельского хозяйства и продовольствия Ростовской области от 07.02.2013 № 35; 3.11. Обеспечивать реализацию мероприятий подпрограмм «Развитие подотрасли животноводства, переработки и реализации продукции животноводства», «Развитие кооперации, малого и среднего предпринимательства на селе»муниципальной программы Морозовского района «Развитие сельского хозяйства и регулирование рынков сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия». 3.12. Участвует в приеме и проверке первичных документов сельскохозяйственных товаропроизводителей всех форм собственности на получение государственной поддержки по направлению отрасли растениеводства в рамках переданных полномочий из всех уровней бюджетов. 3.13. Подготавливать предложения и заключения по вопросам совершенствования земель сельскохозяйственного назначения. 3.14. Подготавливать информацию и заключения по спорам, связанным с оборотом земель сельскохозяйственного назначения. Принимать меры по локализации и разрешению конфликтов. 3.15. Участвовать в проведении мероприятий по изучению состояния земель (почвенное обследование, агрохимическое, экологическое, фитосанитарное выявление земель, подтвержденных деградационным процессам –водной и ветровой эрозии, подтоплению, заболачиванию, вторичному засолению, уплотнению, загрязнению, инвентаризации земель). 3.16. Составляет ежеквартальные, полугодовые, годовые отчеты в области растениеводства, технической и технологической модернизации и направляет их в Министерство сельского хозяйства и продовольствия Ростовской области. 3.17. Осуществляет при взаимодействии с сельскохозяйственными предприятиями и другими заинтересованными органами гидромелиоративные, противоэрозионные мероприятия и работы по реабилитации нарушенных земель. 3.18. Осуществляет мониторинг проведения полевых работ в районе. 3.19. Проводит работу по предупреждению и ликвидации последствий стихийных и чрезвычайных ситуаций в агропромышленном комплексе района в области растениеводства. 3.20. Сбор оперативной информации о ходе полевых, уборочных работ и передача данных в Министерство сельского хозяйства и продовольствия Ростовской области по системе АгроРост. 3.21. Осуществляет муниципальный земельный контроль, за использованием земель сельскохозяйственного назначения. 3.22. Подготавливать материалы (справки, информации, отчеты) для Главы Администрации района, правоохранительных органов, проверяющих ведомств по вопросам растениеводства и технической модернизации. 3.23. Обеспечивать создание и непрерывное пополнение информационных ресурсов по вопросам растениеводства и технической модернизации. 3.24. Принимать участие в разработке муниципальной программы развития в АПК района. 3. ПРАВА Наряду с основными правами, которые определены статьей 11 Федерального закона от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» заместитель начальника отдела по вопросам растениеводства и технической политики имеет право: 4.1. Запрашивать от должностных лиц федеральных органов государственной власти и их территориальных органов, органов государственной власти субъекта Российской Федерации, иных государственных органов, органов местного самоуправления, организаций и получать в установленном порядке документы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей; 4.2. Привлекать в установленном порядке для подготовки проектов документов, разработки и осуществления мероприятий, проводимых в отделе сельского хозяйства, работников структурных подразделений Администрации Морозовского района; 4.3. Принимать в установленном порядке участие в мероприятиях (совещаниях, конференциях, семинарах), содержание которых соответствует области деятельности и виду деятельности. 5. Ответственность Заместитель начальника отдела по вопросам растениеводства и технической политики несет установленную законодательством ответственность: 5.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации, законодательством о муниципальной службе; 5.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации; 5.3. За причинение материального ущерба в пределах, определенных трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации. 6. Перечень вопросов, по которым муниципальный служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения 6.1. В соответствии со своей компетенцией заместитель начальника отдела по вопросам растениеводства и технической политики отдела сельского хозяйства и продовольствия Администрации Морозовского района по согласованию с начальником отдела сельского хозяйства и продовольствия, принимает решения по вопросам, связанным с внесением предложений по совершенствованию работы отдела, исполнения федеральных законов, законов Ростовской области, иных нормативных правовых актов. 7. Перечень вопросов, по которым муниципальный служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений 7.1.В соответствии со своей компетенцией заместитель начальника отдела по вопросам растениеводства и технической политики отдела сельского хозяйства и продовольствия Администрации Морозовского района обязан принимать участие в подготовке нормативных правовых актов по отдельным вопросам деятельности Администрации Морозовского района, направленных на обеспечение выполнения целевых показателей в рамках реализации Государственной программы развития сельского хозяйства и регулирования рынков сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия на 2013-2020 годы и реализации муниципальной программы Морозовского района «Развитие сельского хозяйства и регулирование рынков сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия». 8. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений В соответствии со своими должностными обязанностями заместитель начальника отдела по вопросам растениеводства и технической политики отдела сельского хозяйства и продовольствия Администрации Морозовского района принимает решения в сроки, установленные нормативными правовыми актами Российской Федерации и Ростовской области, Регламентом Администрации Морозовского района. 9. Порядок служебного взаимодействия муниципального служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с муниципальными служащими, гражданскими служащими, гражданами, а также организациями Взаимодействие заведующего сектором по финансовой и экономической работе отдела сельского хозяйства и продовольствия Администрации Морозовского района с муниципальными служащими, гражданскими служащими, гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения гражданских служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885, и требований к служебному поведению, установленных статьей 18 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, Ростовской области и Администрации Морозовского района. 10. Перечень муниципальных услуг, оказываемых гражданам и организациям Заместитель начальника отдела по вопросам растениеводства и технической политики отдела сельского хозяйства и продовольствия Администрации Морозовского района не оказывает муниципальные услуги. 11. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности заведующего сектором по финансовой и экономической работе отдела сельского хозяйства и продовольствия Администрации Морозовского района оценивается в соответствии со следующими показателями: 1. Показатели эффективности № п/п Показатели Варианты оценки Баллы 1.1 Использование в процессе работы методов планирования - навыки планирования отсутствуют; - планирование работы осуществляется при постоянном контроле и необходимой помощи со стороны руководителя; - планирование работы осуществляется преимущественно самостоятельно на основе комплексного анализа ситуации и точного определения приоритетов деятельности на определенную перспективу 0 1 2 1.2 Соответствие содержания выполненных работ нормативно установленным требованиям (регламенты, стандарты, нормы и т.п.) - выполненная работа, как правило, не соответствует нормативно установленным требованиям; - выполненная работа в основном соответствует нормативно установленным требованиям; - выполненная работа полностью соответствует нормативно установленным требованиям 0 1 2 1.3 Широта использования профессиональных знаний при выполнении работ - используются узко специализированные знания функционирования одной отрасли или сферы управления; - используется широкий спектр знаний функционирования одной отрасли или сферы управления; - используется широкий спектр знаний функционирования ряда смежных отраслей или сфер управления 1 2 3 1.4 Использование в процессе работы автоматизированных средств обработки информации - навыки практического использования автоматизированных средств обработки информации отсутствуют; - возможности автоматизированных средств обработки информации используются не в полном объеме; - возможности автоматизированных средств обработки информации используются в полном объеме 0 1 2 1.5 Способность устанавливать и поддерживать деловые взаимоотношения - низкая (деловые контакты не выходят за рамки структурного подразделения); - средняя (деловые контакты не выходят за рамки государственного органа, налаживание внешних деловых взаимоотношений осуществляется с трудом); - высокая (спектр деловых контактов чрезвычайно широк, указанные взаимоотношения устанавливаются легко и поддерживаются в течение долгого времени) 0 1 2 1.6 Интенсивность работы - низкая (работа выполняется крайне медлительно); - средняя (работа выполняется в нормальном режиме); - высокая (одновременно выполняется несколько разнородных видов работ) 0 1 2 1.7 Инновационность в работе - низкая (инновационные решения не генерируются); - средняя (инновационные решения генерируются, но реализуются ограниченно); - высокая (инновационные решения генерируются и реализуются в большом объеме) 0 1 2 2. Показатели результативности № п/п Показатели Варианты оценки Баллы 2.1 Своевременность выполнения работ в соответствии с должностными обязанностями - порученная работа, как правило, выполняется несвоевременно; - порученная работа выполняется своевременно, но при постоянном контроле и необходимой помощи со стороны руководителя; - отдельные поручения выполняются несвоевременно; - порученная работа всегда выполняется своевременно 0 1 2 3 2.2 Количество выполненных работ: - высокой степени сложности - 0; - от 1 до 5; - от 6 до 10; - свыше 10 0 1 2 3 - средней степени сложности - 0; - от 1 до 10; - от 11 до 30; - свыше 30 0 1 2 3 - минимальной степени сложности - 0; - от 1 до 30; - от 31 до 100; - свыше 100 0 1 2 3
Тип служебного контракта
Бессрочный
Служебный распорядок
Командировки: 10% служебного времени
5-ти дневная с.н. с 08-00 до 17-00
Нормированный рабочий день
Знания и умения
Заместитель начальника отдела по вопросам растениеводства и технической политики должен обладать следующими базовыми знаниями: 1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка); 2) правовыми знаниями основ: а) Конституции Российской Федерации; б) Федерального закона от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»; в) Федерального закона от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»; г) законодательства о противодействии коррупции; д) устава Ростовской области; е) областной закон Ростовской области от 09.10.2007г. № 786-ЗС «О муниципальной службе в Ростовской области». ж) устава Администрации Морозовского района. Заместитель начальника отдела по вопросам растениеводства и технической политики должен обладать следующими базовыми умениями: 1) работать на компьютере, в том числе в сети «Интернет»; 2) работать в информационно-правовых системах.
Квалификационные требования к стажу
Обязательный стаж государственной гражданской службы: Не менее 2 лет
Обязательный стаж работы по специальности, направлению подготовки: Не менее 3 лет
Требования для замещения должности - уровень профессионального образования
Высшее образование – бакалавриат
Время и место приема документов
с 8.00 до 16.00, Администрация Морозовского района, г.Морозовск, ул.Ленина, д.204 каб.30

Контактная информация

Электронная почта:
olyubimova@bk.ru
Телефон:
8(86384)5-01-50
Почтовый адрес:
347210, г.Морозовск, ул.Ленина, 204

Контактное лицо

Демина Ольга Александровна
Подать документы