← Вернуться к списку

Обеспечение (сопровождение) деятельности представительного и исполнительного органа местного самоуправления

Ведущий специалист (Закрыта)

аппарат администрации МО Славный

Тульская область
Арсеньевский район

от 16 000 до 17 000 руб.

Прием документов: 19 июня 2017 г. по 3 июля 2017 г.
Тип объявления
Вакансия для замещения вакантной должности
Замещение по конкурсу: Нет
замещение вакантной должности
Источник вакансии, наименование органа местного самоуправления
Правительство Тульской области, Администрация муниципального образования Славный
Принадлежность органа местного самоуправления
Городской округ
Наименование муниципального района / городского округа с внутригородским делением, в границах которого находится орган местного самоуправления
Правительство Тульской области
Профиль деятельности органа местного самоуправления
Государственное управление и обеспечение военной безопасности; обязательное социальное обеспечение
Структурное подразделение, подразделение в структурном подразделении
аппарат администрации МО Славный
Группа должности
Старшая
Специализация по направлению профессиональной служебной деятельности
государственное и муниципальное управление
Должностной регламент
Должностная инструкция.doc - 67,0kB
Должностные обязанности
работа с населением; организация работы с обращениями граждан; организационное обеспечение представительного органа местного самоуправления; организация мероприятий в сфере спорта и демографической политики.
Тип служебного контракта
Бессрочный
Служебный распорядок
Командировки: 10% служебного времени
5-ти дневная с.н. с 09-00 до 18-00
Нормированный рабочий день
Знания и умения
Муниципальный служащий, замещающий должность ведущего специалиста должен знать: а) Конституцию Российской Федерации, федеральные законы и законы Тульской области, указы Президента Российской Федерации и постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты, регулирующие соответствующие сферы деятельности, применительно к исполнению своих должностных обязанностей, правам и ответственности, в том числе: законодательство о муниципальной службе Российской Федерации и Тульской области; Устав (Основной Закон) Тульской области, Устав муниципального образования; законодательные и иные нормативные правовые акты Российской Федерации и Тульской области, муниципальные правовые акты, регламентирующие статус, структуру, компетенцию, порядок организации и деятельности представительных и исполнительно-распорядительных органов местного самоуправления; б) положение об органе местного самоуправления, в котором муниципальный служащий замещает должность муниципальной службы; в) правила внутреннего трудового распорядка; г) правила документооборота и работы со служебной информацией, инструкцию по делопроизводству; д) требования к служебному поведению; 2) муниципальный служащий должен иметь навыки: а) эффективной организации профессиональной деятельности во взаимосвязи с государственными органами и органами местного самоуправления Тульской области, государственными гражданскими и муниципальными служащими Тульской области, организациями, гражданами; б) ведения деловых переговоров и составления делового письма; в) владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией и документами; г) организации личного труда и планирования рабочего времени; д) владения оргтехникой и средствами коммуникации. 5.2. Ведущий специалист должен знать: а) задачи и функции органов местного самоуправления и отраслевого (функционального) и территориального органа местной администрации; б) основы права и экономики; в) порядок подготовки, согласования и принятия муниципальных правовых актов; г) основы информационного, документационного, финансового обеспечения сфер деятельности органа местного самоуправления и отраслевого (функционального) и территориального органа местной администрации; д) аппаратное и программное обеспечение; е) возможности и особенности применения современных информационно-коммуникационных технологий в органах местного самоуправления, государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; ж) общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности. 5.3. Ведущий специалист должен иметь навыки: а) разработки предложений для последующего принятия управленческих решений по профилю деятельности; б) организации взаимодействия со специалистами органов местного самоуправления; в) разработки проектов законов и иных нормативных правовых актов по направлению деятельности; г) составления и исполнения перспективных и текущих планов; д) аналитической, экспертной работы по профилю деятельности; е) ведения служебного документооборота, исполнения служебных документов, подготовки проектов ответов на обращения организаций, граждан; ж) систематизации и подготовки аналитического, информационного материала, в том числе для средств массовой информации; з) коммуникативности и умения строить межличностные отношения; и) организационно-аналитической работы, подготовки и проведения мероприятий в соответствующей сфере деятельности, а также навыки работы с людьми, заключающиеся в умении: планировать профессиональную деятельность, проявлять активность и инициативу; реализовывать основные формы работы: служебную переписку, ведение переговоров; рационально применять имеющиеся профессиональные знания и опыт; к) работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; л) работы с информационно – телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; м) работы в операционной системе; н) управления электронной почтой; о) работы в текстовом редакторе; п) работы с электронными таблицами; р) подготовка презентаций; с) использование графических объектов в электронных документах; т) работы с базами данных.
Знания и навыки.doc - 38,5kB
Квалификационные требования к стажу
Обязательный стаж государственной гражданской службы: Без предъявления требований к стажу
Обязательный стаж работы по специальности, направлению подготовки: Без предъявления требований к стажу
Требования для замещения должности - уровень профессионального образования
Среднее профессиональное образование
Время и место приема документов
Пн.-Чт. с 09-00 до 18-00, Пт. с 09-00 до 17-00, обеденный перерыв с 13-00 до 13-48, Тульская область, Арсеньевский район, п.г.т. Славный, ул. Школьная, 7, каб. 204
Результаты
Причина: отсутствие кандидатов на замещение вакантной должности
Победитель определен: Нет

Контактная информация

Электронная почта:
slavny_rasvitie@mail.ru
Телефон:
(48733) 5-44-12
Телефон:
(48733) 5-43-22
Почтовый адрес:
301505, Тульская область, Арсеньевский район, п.г.т. Славный, ул. Школьная, 7
Адрес в интернете:
https://slavniy.tularegion.ru/

Контактное лицо

Гончарова Татьяна Юрьевна